长三角高级人才洽谈会招聘信息

洽谈会时间：2007年10月27日（周六）8:30-11:30                      

洽谈会地点：马鞍山市梦都雨山湖饭店

主办单位：长三角高级人才交流协作组织                               

承办单位：马鞍山市人才办、市企业经营管理人才评价推荐中心

一、上海厂长经理人才公司

1、高级人才中介顾问（猎头顾问）：本科以上学历，3年以上猎头从业经验或担任企业人力资源经理3年以上；很强的协调能力，项目管理能力，客户管理能力和销售技巧；优秀的销售和客户服务技巧；有洞察客户目标的感悟力；对猎头行业充满热情，良好的职业道德，能承受压力大的工作环境。

负责具体项目的运作，并完成具体项目的系列业务活动（包括候选人的寻访，甄选，评估与推荐），完成客户委托项目，达成个人业绩目标；根据公司业务定位，收集市场信息并开展潜在客户开发活动；向潜在客户提供招聘方案与计划；与潜在客户建立生意关系并维持良好的沟通关系；保持与客户沟通并协调跟进具体项目的进展。

2、中介顾问助理（猎头助理）：协助高级咨询顾问处理相关事宜；根据客户公司的职位描述确定目标公司和候选人；负责候选人的搜寻、筛选和面试；为客户面试候选人，写好面试报告；协助高级咨询顾问来控制服务流程的质量；发展、维护客户和候选人的关系；根据公司的安排完成公司指派的临时任务。一年以上工作经验（有潜力的应届本科毕业生也欢迎）。

3、训销售经理：大专以上学历，年龄不限；三年以上管理类培训销售相关工作经验，有成功案例优先考虑；制定团队业务计划并达成业务团队销售目标；重要客户维系，客户资源积累，评价辅导激励业务人员；所负责课程的前期协调、中期服务、后期跟踪工作；电话联络、维护和挖掘（讲师、客户、课程）；配合咨询专家拜访客户，以促进管理咨询定单签约；沟通能力强，工作勤恳踏实，有责任心，能独立开展工作。有过培训行业从业经验优先；有过培训电话销售从业经验优先；自我管理能力强，抗压能力强；沟通能力良好，有亲和力。

4、培训销售代表：大专以上学历，年龄不限；电话联络客户，销售公司培训产品，实现销售目标；对培训、咨询行业有兴趣，并愿意与公司共同学习、发展和成长；良好的心理素质，对销售工作充满强烈的兴趣和激情，愿意在实践中学习企业管理、策略、市场等方面的知识；倾听及沟通能力强，反应灵敏，言谈举止积极自信，具备快速学习能力（有潜力的应届毕业生也欢迎）。

二、杭州市人才开发中心

1、大型房产公司建筑总监：本科以上，35－45岁,一级注册建筑师，具有设计院建筑设计和房地产项目开发的管理经验。有房地产公司相关工作经验者为佳。工作地点：杭州。年薪25－35万可根据资历面谈。

2、某大型集团财务总监：本科以上学历， 在类似集团（年销售规模、资产规模16亿左右、机械制造业）从事财务管理5年以上；敬业爱岗、工作细致，责任心强；有系统思维能力和战略判断能力。英语良好。工作地点：杭州。年薪20万以上。

3、外资企业人力资源经理：32－40岁，本科，负责公司人力资源的开发和管理，制定公司的人力资源战略策略规划，统筹建立及执行人力资源管理策略；推进员工招聘、培训、考核、福利等工作。三年以上知名外资企业人力资源管理经验。良好的英语沟通能力。工作地点：杭州。年薪18-30万具体面谈。

4、某大型集团营运总监: 热能或机械专业，本科以上，男性优先，45周岁以下，十年以上大型机械制造型企业制造管理工作经验，熟悉车间制造管理工作；高度的责任心，具有很强的沟通、协调能力和团队合作精神，具有一定的计划、组织能力和人际交往能力。工作地点：杭州。年薪20-35万。

5、某工程总包公司设计工程师：热机、电气、热控、水工、土建等专业本科以上，中级以上职称，电力设计工作经验6年以上，有火力发电厂设计经验，曾担任过火力发电厂专业主要设计人。工作地点：杭州。

土建设计工程师要求：一级注册结构师证，5年以上钢结构企业设计工作经验，有重型钢构或高层钢结构设计经验者优先。

6、港资集团女装总经理(营销)：本科以上学历，5年以上大中型服装企业市场营销经验，其中至少3年以上营销副总、总经理经验；独立运营过服装品牌的推广；有经营女装的经验者优先。工作地点：杭州萧山。年薪30万。

7、电梯配件企业技术总监：机械、电子、电机类专业本科以上学历；有8年以上从事曳引机等电梯配件技术开发、支持服务的经验，有技术管理相关工作经验；熟悉曳引机等电梯配件产品结构、性能、机理、使用方法等；有扎实的理论基础和技术工作经验，能独立解决产品使用相关问题；熟练操作办公软件有较强应变能力，有责任心，优秀的团队合作意识。工作地点：杭州。

8、德资高级质量体系工程师：大学或以上学历，电子/机械专业；具备质量管理的专业知识；4年以上质量管理经验，其中2年以上体系工作经验；具有TS16949体系的工作或知识基础；良好的沟通与谈判技巧；诚恳、主动、具有团队精神；具有审核员资格。工作地点：杭州。

9、windows高级软件开发工程师：本科及以上学历 ；C/C++, 熟练使用VC6/7/8开发环境 ；精通ActiveX控件编程技术；熟悉Windows9X/WindowsNT内核模块开发模型，对WindowsNT平台系统内核有深入研究，熟悉98DDK/NTDDK/2KDDK/XPDDK/IFSKIT开发技术，熟悉各种Filter Driver开发，熟悉内核模式Hook开发；精通加密/解密编程和操作，精通汇编语言，能独立进行二进制代码分析优先 ；性格乐观开朗、能在项目压力下坚持工作、产品规则和沟通能力强者优先。工作地点：杭州。待遇12～18万。

三、温州市厂长经理人才公司

1、温州艾德文家具有限公司生产厂长：大专(含)以上学历,五年以上相关工作经验。

2、温州三联锻造有限公司总经理/常务副总经理： 35岁以上,本科(含)以上学历,中级职称,五年以上相关工作经验,熟练运作ISO/TS16949管理体系和办公自动化操作。

3、温州三联锻造有限公司总工程师：38岁以上,本科(含)以上学历,机械制造/锻造类专业,高级工程师职称,从事技术工作10年以上。

4、安固集团有限公司技术总工：本科以上学历,机械设计专业,高级职称,相关工作经验。

5、温州华科工业发展有限公司：（1）技术总监：本科以上学历,机械制造或相关专业,五年以上工厂技术管理及相关工作经验。（2）国外产品开发工程师：本科以上学历,机械制造或相关专业,汽配行业三年以上工作经验,英语六级,能适应国外和有国外工作经验优先。

6、森马集团有限公司分公司经理：大专(含)以上学历,五年以上相关工作经验。

7、温州罗格朗电器有限公司：（1）技术总监：本科以上学历,有五年低压电器等相关产品开发及技术管理。（2）行政总监：本科以上学历,企业战略规划与企业目标管理工作。（3）技术部经理：本科以上学历,有相关工作经验，了解国内外低压电器行业发展趋势,实施产品开发。

8、康奈集团有限公司营销省级经理：大专以上学历,有相关工作经验。

9、恒生资产管理有限公司董事长助理：既具备理论知识,又具备工作和组织能力,文字功底好,英语水平较高。

10、浙江奥光工艺品制造有限公司：（1）总经理：本科以上学历，10年以上高层工作经验，企业管理专家或有党政机关管理工作经验。（2）营销总监：本科以上学历，相关工作经验8年以上，很强的人际交往能力、市场开拓、品牌建设、公关判断能力。

四、南京市高层管理人才交流服务中心

1、南京市高层管理人才交流服务中心、南京市领导干部考试与测评中心：（1）中层管理人员：40岁以下，性别不限，大学本科及以上学历。思想素质好，创新能力强，有人事科研和管理、企业中高层管理和技术开发、计算机网络应用及管理等工作经历。中共党员优先。（2）市场业务专员：本科以上学历，2年以上工作经验，熟悉使用计算机常用办公软件；有较强的语言表达能力、沟通能力；有较强的政治思想素质；身体健康、形象端正、责任心强；有人力资源相关工作经验者优先

2、某大型高科技集团公司：（1）集团财务管理中心副总监（主持全面工作） ：男性，38--45岁，全日制财经、金融类院校相关专业本科以上学历 ；有在大型制造业企业集团担任财务总监职务3-5年以上，相关工作经验不少于10-15年。有注册会计师或高级会计师以上资质。有扎实而系统的财务业务知识及经验；熟悉国家会计、财税等相关法律法规与相关制度，有较强的税务筹划处理能力；熟悉国家的金融政策，有良好融资渠道及丰富的工作背景；有较强的管理能力、沟通协调能力，及发现问题、分析问题及解决问题的能力。（2）集团投资管理中心副总监：男性，35--45岁，全日制高校财经、金融、企业管理或相关专业本科以上学历；有制造型企业10年以上中高层管理经历，并担任知名企业副总5年以上；有成熟的企业经营理念，熟悉企业运营流程与管控，精通企业经营业绩体系及评价，有全局的规划与掌控能力；精通财务，有系统的财务专业知识及经验，有注册会计师或高级会计师以上资质；对投资项目调研、分析论证具有全面的专业知识与眼光；有较强的组织能力、沟通协调能力，以及发现问题、分析问题及解决问题的能力。（3）房地产开发公司副总经理：男性，35--45岁；大学本科以上学历；对房地产市场有深刻的认识，有清晰的房地产项目开发理念与思路，担任知名房地产公司副总3年以上；负责2个以上20万平米以上房产项目的全程策划与全面管理，对全局有宏观控制和指挥能力，精通房地产开发各流程的业务并具有实战管理经验。精通国家房地产及相关领域法规政策，熟悉房地产开发的成本管理与控制；良好的企业经营理念、综合管理能力及沟通协调能力。

3、上海某咨询公司咨询顾问：年龄35周岁以下；本科以上，3年以上工作经历；英语四级以上，熟练应用办公软件；良好的沟通能力，专业的分析判断能力，较强的学习能力。

4、南京某国际家居连锁集团商场总经理：年龄30-35岁,MBA或本科以上学历，熟练掌握电脑；具有5年以上大型酒店、超市、商业零售商场管理工作经验，品行端正，执行力强；有系统的管理理论和较强的组织协调、团队协作能力，市场开拓能力强。（条件优可适当放宽）

5、南京某大型设计院财务总监：本科以上学历，财会、金融、经济等相关专业，高级会计师职称，具有注册会计师资格证书；8年以上企业财务工作经历，3年以上财务高级管理人员的工作经验； 具备丰富的财务管理、投资管理、筹资管理工作经验，熟悉财税法律法规；有高科技企业或上市公司财务总监经历者优先；有良好的职业道德，身体健康。

6、南京某知名外资企业DCS 销售经理：大学本科以上学历，机电工程专业;有过DCS系统销售、设计、建设或电力系统3年以上工作经验，例如电力公司，大型发电厂;良好的沟通表达能力；熟练使用计算机;熟练的英语口语及书面表达能力;具有极强的上进心和成功欲望，能够经常出差，时刻接受挑战。

7、某房地产集团营销总监：大学本科以上学历，从事房地产、建筑、工程相关行业１０年以上工作经验，具有专业房地产营销管理能力，应同时具备理论水平和实战经验，项目攻关能力超群，熟知其中窍门，能对下属攻关人员遇到的困难进行指导培训，能独立组建营销团队，有较强的组织协调能力和团队协作能力，有独立组建营销团队２个以上的成功案例。有良好的职业精神、沟通能力和领导能力。

8、某大型钢铁集团公司税务专员：40岁以下，硕士以上学历，有税务部门工作经历，对国家税务政策熟悉了解，有较强的组织协调能力，在税务部门担任过领导职务者优先。

9、某意大利独资企业（1）制造总监助理：具有大学本科（最好工科专业）以上文化程度和十年以上生产管理专业知识；善于团队建设，有较强的综合协调能力和组织管理能力；积极进取，有较强的工作责任感和事业心；坚持原则，廉洁奉公；熟悉制造业生产及管理流程，了解和掌握生产管理基本内容。（2）财务总监：国民序列教育正规院校财经类本科以上学历；5年以上财务工作经验，3年以上上市公司财务管理工作经验；英语熟练、CPA优先考虑。

10、江苏省某科学研究院（1）投资项目经理： 本科以上学历；掌握国家、地方相关法律法规；熟悉投资分析和风险评估；精通各种投资流程；掌握投资金融、财务会计等方面的相关知识。五年以上相关工作经验，三年以上投资管理工作经验。（2）技术质量部副主任：本科或MBA，35岁以上 ;项目管理的方法与程序方面的专家;具有项目管理经验10年以上，具有在项目管理办公室担任领导工作经验5年以上 ; PMP或IPMA认证;负责过项目体系的建设或CMMMI的认证工作。（3）监理公司总经理：本科及以上学历；熟悉本业务的发展情况及发展动态，熟悉国家相关的法律、法规、标准及规范，接受管理学、项目管理、财务管理、人力资源管理、监理等相关知识学习；具有十年以上道桥技术工作经验，其中至少四年以市场营销工作经验与部门主管工作经历。（4）工程师：工程类专业大学本科以上学历；熟悉与业务相关的标准及规范，掌握质量体系标准和文件；接受项目管理等相关知识；本科毕业，具有五年（硕士三年）以上水运工作经历参加过三项以上中小型项目的设计，绩效考评结果达良好以上。

11、南京某电信科技有限公司质量部主任（中层）：40周岁以下；本科以上，有5年以上军品质量管理经验优先。

全面负责品管工作（包括质量规划、体系、监督、管制、外协产品管制，执行产品质量验证，确保产质量满足规定要求等），提高工作效率；制定过程质量控制计划并建立相关检验标准；通过质量数据的收集、统计、分析工作，支持质量的持续改善。

12、某房产集团公司：（1）总裁/副总裁：40-50岁，本科及以上学历；具有10年以上大型知名房地产企业的经营管理工作经验，5年以上房地产高层管理工作经历；有负责大型房产企业全盘管理的经验；具有良好的判断力、前瞻性和创新意识，有广泛的社会关系；具有极强的协调、组织、领导能力，出色的团队建设和管理能力；具有极强的项目策划、产品定位、规划设计、工程管理、营销策划等能力；熟悉房地产行业相关政策和法律法规。（2）项目经理：建筑、土木工程等专业本科以上学历；30-40岁，性别不限，身体健康；五年以上大型建筑/装修工程管理经验，熟悉PM项目管理；具有良好的表达能力及沟通协调能力，良好的团队协作精神和领导能力。

13、南京某民营企业办公室主任：35-45岁，大专以上学历，5年以上行政管理工作经历，具有良好的组织管理能力、执行推进能力、沟通协调能力。

14、南京某货架公司市场部经理：本科以上学历，有5年以上货架市场开拓及销售管理工作经验，男性； 具有一定的战略规划能力、经营决策能力、沟通与协调能力、危机处理能力、学习与创新能力。

五、苏州市现代苏城高级人才服务有限公司

1、人事行政副总：大学本科学历，40岁左右，10年以上生产企业人事行政工作经验，3年以上人事行政总监工作经历，有化纤企业工作经历优先。工作地点：安徽铜陵。

岗位职责：制定年度人事行政工作规划；推动人事行政制度的执行；协调各部门的关系，执行好公司相关战略，推动企业文化的发展。

2、总经理：本科以上学历，房地产管理、经济管理、建筑类相关专业；8年以上工作经验，5年以上企业全面管理工作经验；有旅游等综合地产项目操盘经验，做过几个楼盘或项目；接受过市场策划、项目策划、房地产业务、领导能力开发、战略管理、人力资源管理、财务管理等方面的培训；具有领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、计划与执行能力能经常性的商务出差认同公司文化。工作地点：江苏苏州。

岗位职责：与市建委、市计委、区委、规划局等政府部门协调各项工作关系；负责公司整体经营计划的制订、执行、监督工作，公司的日常经营管理工作、处理公司重大突发事件，完成董事会每年年初指定的计划目标；完成集团审定的经营发展总体战略经营管理目标，行使好完成目标过程中的责、权、利。

3、人力总监：对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实战经验，对人力资源战略规划、人才引进、薪酬设计、绩效管理、岗位培训、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计、企业文化建设等具有丰富的实战经验；对组织及人的变化敏感、具有很强的协调沟通能力、推进能力及独立处理事务的能力，为人宽容大度、诚信、工作作风正派；熟悉人事工作流程；熟悉国家的政策法律法规；高度的敬业精神，积极乐观的工作态度；善于与各种性格的人交往，待人公平，亲和力强。工作地点：江苏苏州。

六、无锡市人才服务中心

1、某民营企业：（1）生产副总：机械类相关专业本科以上学历；生产管理，市场营销，财务管理等方面的培训；8年以上相关行业生产管理协调经验，在部门经理岗位上工作3年以上；非常熟悉机械制造行业的生产过程，工艺，质量标准，熟悉原材料的供应渠道；具备良好的生产经营管理理念，有一定的财务与法律知识；熟练使用办公软件；优秀的领导能力，判断与决策能力，计划于执行能力，沟通能力，谈判能力；能够带领团队，较好的团队合作精神。（2）销售副总（内销）：机械类或相关专业本科以上学历。受过战略市场营销，财务管理等方面的培训。8年以上机械产品企业营销，市场管理工作经验，3年以上营销主管工作经验。非常熟悉机械制造行业的生产过程，工艺，质量标准，对市场营销工作有深刻认知；具有敏锐的市场感知，把握市场动态和市场方向能力；熟练操作办公软件；能够带领团队，较好的团队合作精神。（3）财务总监：经济类相关专业本科以上学历，中级以上职称；10年以上相关经验，3年以上集团公司或大型企业财务管理经验，具备丰富的财务管理、投资管理、筹资管理经验；有建立财务管理体系、控制财务预算与费用的能力；对国内外资本运作规则有相当的了解和丰富的操作经验；具有良好的综合素质，擅长沟通和协调，有较强的管理能力熟悉各种财务软件，熟练操作计算机；

2、某英国独资企业（新筹建）：（1）工业销售主管：大专及以上学历；3年以上工业品销售经验，曾带领销售团队；诚信、积极主动、敏锐的市场洞察能力；良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力。（2）销售运作主管：大专及以上学历；3年以上仓库、配送管理经验；熟悉无锡当地的民用市场分布；诚信、积极主动、敏锐的市场洞察能力；良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力。

3、某澳大利亚独资企业生产经理：本科以上学历，机械或相关专业；至少五年以上的生产经验，3年以上的管理检验；高度的团队精神和责任感强，能够带领和激励员工；积极学习新的技术知识和管理方法；熟练的英语听说能力，能独立与外方沟通与交流，熟悉电脑操作；能承受一定的工作压力，并独立完成相关工作；英语熟练。

4、某上市公司：（1）人事经理：本科及以上学历；8年以上相关工作经验，3年以上管理经验；英语熟练。（2）招聘经理/主管：本科及以上学历；5年以上工作经验，1年以上招聘主管经验；英语熟练。

5、某美国独资企业：（1）财务经理：大学本科及以上学历；8年以上相关管理经验，3年以上管理经验；英语熟练。（2）薪资福利经理：大学本科及以上学历；5年以上相关工作经验，2年以上管理经验；英语熟练。（3）质量经理/质量体系经理：大专及以上学历，机械相关专业；8年以上相关工作经验，3年以上管理经验；英语流利。（4）采购经理：大专及以上学历，机械相关专业；8年以上相关工作经验，3年以上管理经验；英语流利。（5）维修经理：大专及以上学历，机械相关专业；8年以上相关工作经验，3年以上管理经验；英语熟练。（6）质量工程师：大专及以上学历，机械相关专业3年以上相关工作经验，熟悉IS0/TS16949体系；英语良好。（7）制造工程师/维修工程师：大专及以上学历，机械相关专业；3年以上相关工作经验；英语良好。（8）采购工程师：大专及以上学历，机械相关专业；3年以上相关工作经验；英语熟练。（9）项目工程师：大专及以上学历，机械相关专业；3年以上相关工作经验；英语熟练。

6、某上市公司：（1）工厂工程部总监：机电、自动化、工程或相关专业本科以上学历，流利的英语口语沟通及英语技术文件的阅读能力；受过生产作业管理、管理学、管理技能开发等方面的培训；5年以上外企工厂工程部经理或以上职位工作经验；具有新厂筹建工程方面的经验，能独立地编写施工组织方案和施工计划；具有独立组织、管理大型施工项目的能力；积极进取，责任心强，很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力。人际沟通，交往能力强。（2）工艺工程总监：本科以上学历，机械工程或自动化专业；流利的英语口语沟通及英语技术文件的阅读能力；5年以上外企工艺工程经理或以上职位工作经验，具有很强的计划、执行、控制、综合分析和协调统筹能力；熟悉LM和IE，具有独立的设计工艺工程方案的能力；对工艺工程流程及管理机制的建立有独到的见解及实际的运作经验；具有较强的执行力、注重实效、作风严谨、为人正直、事业心强，有光伏电池行业工作经验者优先。（3）预算高级经理：具有4年以上大型企业财务管理特别是预算管理岗位工作经验；资深的财务分析和内部审计能力；对预算体系的推行有较强的实际操作经验；良好的职业道德、责任心，较强的沟通能力；习惯用英文撰写和编制报告，口语良好。（4）生产高级主管：大专以上学历，理工科背景，30—35岁；制造业（外企经历优先）5年以上生产管理经验；熟悉ISO9001、ISO14001质量环境体系；良好的沟通能力；有一定英语基础，熟练使用计算机office系统；了解质量、设备、工艺等相关知识；对lean有一定的了解和认识。（5）电气工程师：电气自动化专业（大专以上）；30—40岁；中级以上职称；3年以上设计院工作经验，或5年以上电气工程管理经验；具备独立特大型项目电气工程管理经验；较强的工作协调能力和团队精神，责任心极强。

七、南通市人才事务所

1、某著名欧美企业项目助理：女，化工类本科毕业，英语好。能熟练从事项目阶段资料、图纸、会议记要的整理。

2、某上市公司：（1）人事经理：本科学历，大中型企业3年以上人事经理管理岗位工作经验，英语熟练。（2）财务部长助理：财会类专业本科以上学历，5年以上制造型财务管理岗位工作经验，有上市公司财会工作经验者优先。

3、某著名日资公司财务主管：本科以上学历， 5年以上相关岗位主管工作经验，日语或英语熟练。

4、某著名日资公司南通分公司销售工程师：男性，大学以上学历, 3年以上相关船舶类营销岗位工作经验，英语熟练。

5、某大型欧美企业（1）Plan Engineer：Graduated in Mechanics or Production Engineering，Around 2 years working in plan and Production Program, preferentially working in Automotive Company. Fluent English. Responsibility：Say what and when the production area has to produce;Plan all the material to produce;To guarantee and control lead-time for steel;Control and make follow up with our intern and extern client.（2）Process Engineer ：Graduated in Mechanics or Production Engineering，Around 2 years working in a process department or Engineer department，Fluent English.Responsibility：Do follow-up with our equipments suppliers;Visit our suppliers to make sure about equipments constructions;Do all the information that production area needs to produce our product;Improve quality of our product and process capability.（3）Welding Engineer：Graduated in Mechanics or Production Engineering，From 3 to 5 year working in welding process. Fluent English.Responsibility：Responsible to wheels welding process;Frequency analyze and tests wheels welding;Control production quality.

6、某欧美化工企业设备维修主管：机械类本科学历，5年以上化工企业领导维修团队工作经验，熟悉化工企业的各类主要设备，具有良好的项目计划、实施和完成的能力。具有良好的英文能力。

八、泰州市人才服务中心

1、某中外合资企业财务总监：财经类全日制本科以上学历，注册会计师，担任过大型集团公司或上市公司财务经理以上职务；熟悉国内会计师准则及相关的财务、税务、审计和政策，具有全面的会计核算和财务管理经验、有融资能力，擅长资本运作。工作地点：江苏泰州。

2、某中外合资企业国际业务结算：本科以上学历 ，涉外会计相关专业，从事公司会计核算、进出口核销、报关、电子口岸业务登记等，有外资企业工作经验1年以上，从事过外贸跟单、核销、报关等工作。工作地点：江苏泰州。

3、某中外合资企业国内部经理：本科以上学历，男性，市场营销或工商管理专业，负责国内部业务市场的开拓，分析市场需求及竞争对手情况，发展并维护分销商渠道及新客户，负责项目跟进、国内业务部门管理，对本部门内工作协调。工作地点：江苏南京。

4、某中外合资企业质量总监：本科以上学历 ，男性，30-45岁，具有质量管理控制经验5年以上，熟悉ISO9000：2000/UL体系的策划、导入、实施、反馈、持续改进，具备FMEA、PPAP、APQP、SPC等质量相关系统知识，组织及协调能力强，具有同岗位工作经验者优先。工作地点：江苏泰州。

5、某中外合资企业光伏产品技术研发人员：硕士研究生以上学历， 男性，有国外工作经历或具有很强的研发创新能力，在光伏产业的学科研发带头人。工作地点：江苏泰州。

6、某上市公司集团高级投资主管 ：男性，本科以上学历，金融、财务等相关专业毕业，有三年以上相关工作经验，能适应长期出差，认同企业文化，工作认真负责。工作地点：江苏泰州。

7、 某上市公司集团制造部经理：35周岁以下，本科以上学历，有组织协调和计划能力，待人公允，作风务实，3年以上液晶显示技术、电子、机电等行业生产管理工作经验。工作地点：江苏泰州。

九、江苏省连云港金桥盐业有限公司

1、化工工艺：45周岁以下，本科学历，中级以上职称，从事本专业工作5年以上，有较强的专业管理经验和技能。年薪5—6万。

2、化工设备：45周岁以下，本科学历，中级以上职称，从事本专业工作5年以上，有较强的专业管理经验和技能。年薪5—6万。

3、电气自动化：45周岁以下，大专以上学历，中级以上职称，从事本专业工作5年以上，熟悉整流技术。年薪5—6万。

4、仪表自动化：45周岁以下，大专以上学历，中级以上职称，从事本专业工作5年以上，熟悉DCS技术。年薪5—6万。

5、土木工程：45周岁以下，大专以上学历，中级以上职称，从事本专业工作5年以上，有建筑工程现场管理经验，具有造价师或建造师资格证书。年薪4—5万。

6、暖  通：45周岁以下，大专以上学历，中级以上职称，从事本专业工作5年以上，有较高的才暖通风技术。年薪4—5万。

以上职位有氯碱企业工作经历者，职称、年龄可适当放宽；化工工艺和设备两专业专科毕业直接从事车间管理工作8年以上，符合其他条件者也可参加应聘；实际工作能力强的年薪可适当提高。

十、合肥企业经营者人才公司

1、合肥某集团财务总监：40岁左右，会计、财务或相关专业大学本科以上学历,5年以上外资企业或大型企业集团财务管理工作经验。具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度；熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程；参与过较大投资项目的分析、论证和决策；熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；良好的口头及书面表达能力。工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力；具有较强的工作热情和责任感。工作地点:合肥，年薪20—40万。

2、合肥某集团人力资源总监：40岁左右，大学本科以上学历,有5年以上人力资源工作经验，3年以上规范外企人力资源经理或上市公司人力资源总监工作经验。对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；熟悉办公软件及相关的人事管理软件；具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。工作地点:合肥，年薪20—35万。

3、安徽某钢结构公司副总(生产)：40岁左右，大学以上学历,有5年以上相关行业生产管理工作经验，在部门经理岗位上工作3年以上。熟悉所在行业的生产过程，熟悉原材料的供应渠道；熟悉生产规程以及质量标准；具备良好的生产经营管理理念，有一定财务与法律知识；熟练使用办公软件；具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力；能承受较大的工作压力；能够带领团队，较好的团队合作精神。工作地点:合肥，年薪15—20万。

4、合肥某机械制造企业总经理：年龄在40岁左右，大学以上学历，要有现代企业管理工作经验和大型机械企业领导工作经历，掌握机械制造企业管理模式，具有先进的管理理念；要熟悉机械制造企业业务和运营流程及各部门工作流程；在团队管理方面要有较强的领导技巧和才能；要善于制定企业发展的战略；要具有优异的工作业绩；要具有较强的领导能力、人际交往和社会活动能力；要有较强执行能力、协调能力、沟通能力和责任心、事业心；要有较强的决策、判断能力和计划能力、谈判能力；要有良好的敬业精神和职业道德操守等。工作地点:合肥，年薪15—30万。

5、上海某上市公司财务经理：年龄在40岁左右，大学以上学历，要有现代企业财务管理工作经验和工作经历；要有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识；要熟悉上市企业财务相关业务、流程和有关政策；熟悉企业财务制度和流程；熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；要有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；工作要细致、严谨；要有较强的工作热情和责任感；要有良好的敬业精神和职业道德操守等。工作地点:上海，年薪15—30万。

6、某大型化工企业生产副总：年龄在40岁左右，大学以上学历，要有现代化工企业生产管理工作经验和大中型企业领导工作经历，掌握现代化工企业管理模式，具有先进的化工生产管理理念；要熟悉现代化工企业业务和运营流程及各部门工作流程；在团队管理方面要有较强的领导技巧和才能；要具有较强的领导能力、人际交往和社会活动能力；要有较强执行能力、协调能力、沟通能力和责任心、事业心；要有良好的敬业精神和职业道德操守等。工作地点:滁州，年薪15—30万。

7、合肥某上市公司副总：电子、通信类相关硕士以上学历，高级职称，40岁以下，在行业领域有5年以上研究开发及项目管理工作经验；有三年以上企业全面管理工作经验，精通行业内的最新技术方法，具有大型项目开发经验；熟悉企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力，有广泛的客户资源和社会资源；能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己的独到见解；有敏锐的市场洞察力，优秀的项目组织能力和市场开拓能力；有严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力，商务谈判能力；有良好的中英文写作、口语、阅读能力。有良好的敬业精神和职业道德，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。工作地点:合肥，年薪15—30万。

8、某国际大酒店总经理：40岁以下，大专以上学历8年以上酒店管理工作经验，5年以上酒店企业全面管理工作经验。熟悉酒店企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；熟悉酒店企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源；能熟练使用办公软件；有敏锐的市场洞察力、优秀的组织能力和市场开拓能力；有严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；有良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。工作地点:合肥，年薪15—20万。

9、某交通建设总公司总经理：年龄在45岁以下，大学专科以上学历，要有现代企业管理工作经验和道路桥梁企业领导工作经历，掌握交通建设企业管理模式，有先进的管理理念；要熟悉道路桥梁企业业务和运营流程及各部门工作流程；在团队管理方面要有较强的领导技巧和才能；要善于制定企业发展的战略；交通建设企业工作业绩突出,有成功案例；要具有较强的领导能力、人际交往和社会活动能力；要有较强执行能力、协调能力、沟通能力和责任心、事业心；要有较强的决策、判断能力和计划能力、谈判能力；要有良好的敬业精神和职业道德操守等。工作地点:合肥，年薪25—50万。

十一、安徽省世茂置业发展有限公司

1、办公室主任：大专以上学历，3年以上相关工作经验。

2、经理助理：文秘或行政管理相关专业，有管理工作经验。

十二、马鞍山市方圆回转支承股份有限公司

1、财务总监：本科学历，会计学或财务管理专业，5年以上制造型企业财务工作经验，良好的沟通能力，具有注册会计师资格者从优。

2、技改项目主管：本科学历，机械或机电类专业，5年以上制造型企业工作经验，有参与企业重大技改工作经验者从优。

3、审计部主管：本科学历，会计学或财务管理专业，3年以上制造型企业财务或审计工作经验，良好的沟通能力。

4、市场部主管：本科学历，机械或机电类专业毕业，有3年以上市场销售工作经验，有良好的市场分析及策划能力，善于与他人沟通。

5、研发设计部工程师：本科学历，机械设计类专业毕业，具有丰富的机械设计工作经验，有大中型制造类企业工作经验或带头承担过机械类研发设计工作者优先。

6、工艺部主管：本科学历，机械、机电或相关专业，3年以上在制造型企业工程领域的工作经验，工艺知识尚佳，有良好的沟通和实践能力。

7、报纸采编兼宣传：大专及以上学历，新闻、中文类相关专业，有良好的文字组织能力，有3年以上企业文字采编及广告、宣传等工作经历。

十三、马鞍山市首创水务有限责任公司

（1）给排水：男性，35周岁以下，全日制本科，中级职称，相关工作经验。

（2）工程管理：男性，35周岁以下，全日制本科，中级职称，相关工作经验。

十四、马鞍山市工业投资有限公司

投资运作：投融资专业研究生毕业，工作2年以上。试用期6个月，试用期月薪3000元，转正后月薪4000-5000元。

十五、安徽泰尔重工股份有限公司

（1）机械设计工程师：机械类专业本科学历或大专学历3年以上相关工作经验。

（2）机械工艺工程师：机械类中专及以上学历，3年以上相关工作经验。

十六、马鞍山金星化工（集团）有限公司

精细化工：精细化工专业毕业，研究生学历，副高以上职称，年龄三十周岁以下，且有五年以上工作经历，男性，英语水平六级。

十七、马鞍山港口（集团）有限责任公司

港口机电：本科及以上学历。

十八、安徽梦都集团

1、星级饭店中、高层管理人员：3年以上星级饭店工作经验，熟悉饭店内部各部门运作。

2、社会餐饮店高层管理人员：3年以上大型社会餐饮店管理经验，有强烈的客户意识，精通厨房、前厅管理。

3、人力资源总监：熟悉人力资源管理各模块工作，能组织制定绩效薪酬方案，有餐饮行业工作经验者优先。

4、财务总监：熟悉国家各项财务法规、条款，熟悉资本运作，具有3年以上大型集团财务管理工作经验。

5、集团办公室主任：有集团办公室工作经验，善于沟通，能够同时处理多项事务，具有相当的文字功底。

6、房地产中、高层管理人员：熟悉房地产的整体运作，专业技能强，实践经验丰富。

十九、华东冶金地质勘查局综合地质大队

1、副总工程师：工民建全日制本科毕业，中级以上职称，工作5年以上，35周岁以下。

2、钻探高级工程师：钻探专业本科毕业，中级以上职称，工作5年以上，35周岁以下。

3、水文地质工程师：水文地质专业本科毕业，中级以上职称，工作5年以上，35周岁以下。

二十、马钢（集团）控股有限公司

1、钢铁冶金：博士、35岁以下、研发成果突出，有团队精神。

2、流体机械：博士、35岁以下、专业素质优秀，有冶金行业经历优先。

3、采矿工程：硕士、专业素质优秀，有工程实践经验者优先。

4、地质工程：重点大学本科及以上，男、身体健康，有敬业合作精神。

5、制氧：重点大学本科及以上，专业素质优秀。

6、焊接：重点大学本科及以上，专业素质优秀。

二十一、马鞍山市长途汽车运输有限责任公司

1、物流公司总经理助理：本科以上学历，物流管理或企业管理类专业，三年以上物流管理工作经验，熟练使用计算机办公软件，具有扎实的物流管理基础知识和实践经验。

岗位职责：协助物流公司总经理全面负责公司日常管理工作，保证公司经营目标和管理目标的实现。负责设计公司物流管理办法和作业流程，提出各项管理制度建设的改进和完善建议，协调、处理各部门间的工作关系。

2、战略投资部经理助理：本科以上学历，财务类或企业管理类专业，具有三年以上企业战略规划管理工作经验，具有较强文字处理能力和协调能力，懂财务知识者优先。

岗位职责：协助战略投资部经理处理日常工作，拟订企业战略等政策方略，实现公司的发展目标；协助经理做好公司项目投资立项、协调工作，并负责项目监督、审核、验收工作。

二十二、马鞍山万马机床制造有限责任公司

1、技术开发部副主任：机械制造本科以上学历，三年以上工作经历。试用期满，月薪2500元以上。

2、采供部副主任：大专以上学历，采供工作三年以上经历。试用期满，月薪2000元以上。

二十三、马鞍山市建设投资有限公司

1、财务会计：本科以上学历，5年以上工作经验，会计师以上职称。

2、土木工程：本科以上学历，5年以上工作经验，工程师以上职称。

3、道桥工程：本科以上学历，5年以上工作经验，工程师以上职称。

4、房地产开发：有5-10年房地产开发经验，本科以上学历。

以上职位试用期6个月，待遇800元，转正后待遇3000元左右。

二十四、瑞慈（马鞍山）传动机械有限公司

1、机械工程师：本科以上机械制造类专业毕业，三年以上工作经验，50周岁以下。试用期1-3个月，待遇面议；转正后待遇3000元左右。

2、生产管理：大专以上学历，三年以上同类企业工作经历，男性，40周岁以下。试用期1-3个月，待遇面议；转正后待遇2500元左右。

3、高级营销员：中专以上，三年以上机械类产品推销经验，35周岁以下。试用期1-3个月，待遇面议；转正后营销提成制。

二十五、马鞍山市惊天液压机械制造有限公司

1、高级会计师：本科及以上学历，财经类专业毕业，年龄30～40岁，10年以上制造业财务部门工作经验，熟税务及金融政策；熟悉资本运作与项目融资、投资，具有财务运作、分析和管理能力；熟悉上市公司财务运作；持注册会计师资格证；执行力强，沟通协调能力强，较强的团队协助能力。

2、高级研发工程师：本科及以上学历，机械设计相关专业毕业，年龄30～45岁，10年以上相关工作经验；熟悉常见的机械加工设备和制造工艺，熟练使用AUTOCAD软件；熟悉常见机械工程材料及其使用方法；精通工程机械设备、液压及其他方面的专业知识；能够独立开展大型项目的方案讨论和设计全过程；主要从事公司规划的新品的研发工作；较好的沟通协调能力，较强的团队协助能力。

二十六、安徽华菱西厨装备集团股份有限公司

1、生产主管：专科以上学历，具有5年以上的生产管理经验，熟悉机械制造，有良好的组织能力、沟通能力，敬岗爱业。

2、总经理助理：本科学历，有3年以上的岗位工作经验，英语4级以上，工作勤勉，有良好的组织管理能力、沟通协调能力，敬岗爱业。

二十七、安徽星马汽车股份有限公司

1、液压工程师：应届学生、液压方向，从事过泵车研制者优先